Reconocidas multinacionales y empresas chilenas de renombre se preparan con entusiasmo para reconocer a los jóvenes talentos de nuestro país.
De acuerdo con la última versión de Best Internship Experiences (BIE), realizada por FirstJob, los atributos que un estudiante valora al elegir dónde realizar su práctica son: el aprendizaje y desarrollo con un 28%, la imagen o reputación de la empresa con un 20%, y el ambiente laboral, que ocupa el tercer lugar con un 16%. Bajo ese contexto, el 1 de febrero se celebrará la séptima edición del Día del Practicante, una iniciativa de FirstJob que ha ganado notoriedad a lo largo de los años, enfocada en reconocer la invaluable contribución de los estudiantes en sus primeras experiencias laborales.
Esta celebración, no solo resalta la importancia de proporcionar experiencias únicas, sino también la colaboración continua de empresas líderes en Chile, fundamentales en el éxito de esta iniciativa. Entre las compañías participantes que impulsan activamente este día contamos con empresas de diferentes rubros (Banca, Consumo Masivo, Telecomunicaciones, Minería, Salud, Tecnología, Energía, Etc), entre las que se destacan Accenture, Achs, Banco Bci, Banco Bice, Banco Itaú, Banco Santander, Soprole, CCU, Cencosud, Codelco, Cervecería AB InBev, Coca-Cola Andina, Entel, Ideal, L’Oreal, Nestlé y Walmart Chile.
Mario Mora, CEO de FirstJob, comenta: «Entendemos la trascendencia de la primera experiencia laboral para los estudiantes. El Día del Practicante es nuestra manera de honrar su dedicación y esfuerzo. Cada año, la participación de empresas crece, reconociendo la importancia de cultivar la experiencia del practicante. Estamos emocionados de llegar a la séptima edición en Chile, y este año, además, Perú se suma a esta importante celebración para los jóvenes talentos. Desde FirstJob, seguiremos construyendo puentes entre estudiantes y empresas para un futuro laboral exitoso».
Este 2024, Soprole debuta como sponsor en el Día del Practicante. “Es muy importante ser un referente para los jóvenes profesionales y ser una marca preferida para ellos. Nuestra participación es clave para atraer y retener talentos, siendo los practicantes una fuente esencial de nuevas ideas y futuros reclutamientos. Esta iniciativa refuerza nuestro propósito de nutrir sonrisas y nos permite potenciar nuestros objetivos como recursos humanos”, comenta Sophia Borkowsky Opazo, Jefe de Atracción de Talento de Soprole.
Asimismo, Mario anticipa una amplia participación en esta nueva edición: «Esperamos contar con más de 500 empresas. Éstas no sólo impulsan esta importante fecha, también se convierten en pioneras al abrazar esta innovadora forma de reconocimiento dedicada a la próxima generación de profesionales. Más allá de una celebración puntual, estamos construyendo un sólido puente hacia el futuro profesional de estos jóvenes talentos».
“Para Walmart Chile es un orgullo ser parte del evento “Día del Practicante” desde su primera edición. Cada año ingresan más de 300 alumnos en práctica a la Compañía entregando mirada al negocio y diversificando aún más la creatividad de nuestros equipos. Esto contribuye directamente con la visión de nuestro programa de prácticas, con el que buscamos potenciar sus talentos y habilidades, además de acompañarlos en su experiencia para que posteriormente puedan hacer carrera con nosotros”, Daniela Garachena, Subgerente de Cultura, DEI y Marca Empleadora de Walmart.
Este año, el Día del Practicante se renueva con actividades que van desde charlas y mesas redondas hasta experiencias más interactivas como desayunos grupales, rafting, clases de cocina, escape rooms y paintball. Además, en línea con una tendencia hacia lo presencial, se estima que el 80% de estos eventos serán cara a cara, reflejando la modalidad operativa de muchas empresas, ya sea completamente presencial o híbrida. “Con estas acciones, las compañías participantes buscan potenciar el desarrollo de habilidades y el crecimiento profesional de los practicantes, abriendo sus puertas para una formación más integral y dinámica”, agrega Mora.
Finalmente, destaca que el verano es la época ideal para iniciar prácticas laborales, coincidiendo con las vacaciones universitarias y de institutos, ofreciendo así una oportunidad perfecta para que los jóvenes estudiantes aprendan y las compañías capten nuevos talentos. Según datos de FirstJob, durante esta temporada se publican más de 2000 vacantes de prácticas en su plataforma.
Para más información sobre cómo inscribir de forma gratuita a tu empresa y celebrar esta fecha, visita https://www.diadelpracticante.cl/.
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